وزير المالية يكشف مواعيد تطبيق العلاوات الجديدة وقيمة الزيادات في رواتب الموظفين
قال الدكتور محمد معيط وزير المالية، إنه سيتم احتساب العلاوة الدورية للمخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، المستحقة في أول يوليو 2022 بنسبة 7% من الأجر الوظيفي في 30 يونيو 2022 بحد أدنى 100 جنيه شهريا، ودون حد أقصى، وتُعد هذه العلاوة جزءًا من الأجر الوظيفي للموظف، وتُضم إليه اعتبارًا من أول يوليو 2022، كما سيتم منح العاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، اعتبارًا من أول يوليو 2022؛ علاوة خاصة بنسبة 13% من الأجر الأساسي أو ما يقابله في المكافأة الشاملة لكل منهم في 30 يونيو 2022 أو عند التعيين بالنسبة، لمن يعين بعد هذا التاريخ بحد أدنى 100 جنيه شهريا، ودون حد أقصى.
العلاوات الحكومية
وأوضح الوزير أن هذه العلاوة؛ تُعد جزءًا من الأجر الأساسي للعامل، وتُضم إليه اعتبارًا من أول يوليو 2022، موضحًا أن العلاوة الخاصة الشهرية تسري على العاملين بالجهاز الإداري للدولة، ووحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة الدائمين والمؤقتين بمكافأة شاملة وذوي المناصب العامة، والربط الثابت داخل مصر، من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، والعاملين بالدولة الذين تنظم شئون توظيفهم قوانين أو لوائح خاصة.
وأشار معيط إلى أنه سيتم اعتبارًا من أول يوليو 2022، زيادة الحافز الإضافي الشهري للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية والعاملين غير المخاطبين به، بفئات مالية مقطوعة بواقع 175 جنيهًا لشاغلي الدرجات السادسة والخامسة والرابعة، و225 جنيهًا لشاغلي الدرجة الثالثة، و275 جنيهًا لشاغلي الدرجة الثانية، و325 جنيهًا لشاغلي الدرجة الأولى، و350 جنيهًا لشاغلي درجة مدير عام، و375 جنيهًا لشاغلي الدرجة العالية، و400 جنيه لشاغلي الدرجة الممتازة أو ما يعادل كل منها، ويستفيد من ذلك من يُعين بعد هذا التاريخ، ويُعد هذا الحافز جزءًا من الأجر المكمل أو الأجر المتغير.
الحد الأدنى للزيادة التي يستفيد بها العاملون بالجهاز الإداري للدولة
وأضاف أن الحد الأدنى للزيادة التي يستفيد بها العاملون بالجهاز الإداري للدولة، في ضوء العلاوة الدورية أو الخاصة والحافز الإضافي؛ تبلغ 275 جنيهًا للدرجة السادسة و618 جنيهًا للدرجة الممتازة.
ونوه معيط بأنه سيتم زيادة المخصصات المالية المقررة في مشروع الموازنة الجديدة لحافز تطوير التعليم قبل الجامعي العام والأزهري؛ ليصل إلى نحو 3.1 مليار جنيه؛ الذي يمنح للمدرسين والموجهين للصفوف الدراسية التي يشملها التطوير، لافتًا إلى أنه تمت مراعاة تخصيص 1.8 مليار جنيه، لتمويل مسابقة تعيين 30 ألف معلم مساعد، لسد العجز في المعلمين بمختلف المحافظات.
