لزيادة إجازة الوضع.. البرلمان يناقش تعديلات مطروحة على قانون العمل
تنظر لجنة القوى العاملة في مجلس النواب خلال اجتماعاتها المقبلة، مشروع قانون مقدم عبر عدد من أعضاء المجلس بتعديل بعض أحكام القانون رقم 50 من قانون العمل.
تعديلات على قانون العمل
وتستعرض اللجنة التعديلات المقدمة بمشروع القانون، والتي تنص على أن للعاملة الحق في الحصول على إجازة وضع لمدة أربعة أشهر، تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه، على ألا تقل مدة هذه الإجازة بعد الوضع عن خمسة وأربعين يومًا.
كما اشترطت التعديلات تقديم شهادة طبية مبينا بها التاريخ الذي يرجح حصول الوضع فيه، وتكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر، وفى جميع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الإجازة لأكثر من ثلاث مرات طوال مدة خدمتها.
وأشار مشروع القانون إلى أن للعاملة ممن تعول طفل أو زوج مريض أمراض مستعصية مثل السرطان، الحق في الحصول على إجازة، وذلك بشرط أن تقدم شهادة طبية للمريض مبينا بها التاريخ والتوصية المكتوبة بها للحصول على إجازة، وتكون هذه الإجازة مدفوعة الأجر، وتستحق العاملة تكرار هذه الإجازة طبقا للشهادة والتوصية الطبية طوال مدة خدمتها.
