وزير القوى العاملة: وثيقة العمالة غير المنتظمة تحمي الأسرة من المخاطر
قال اللواء جمال نور الدين محافظ كفر الشيخ، إن الوثيقة التي تقدمها القوى العاملة، توفر تغطية تأمينية تصل لـ 100 ألف جنيه، لرعاية العمالة غير المنتظمة والصيادين من أبناء المحافظة تلك الفئات المهمشة التى ظلت لفترة طويلة تعاني من ظروف الحياة، تحت مظلة المبادرة الرئاسية الواعدة حياة كريمة.
جاء ذلك أثناء تسليم اللواء جمال نور الدين، محافظ كفر الشيخ، ووزير القوى العاملة،9327 وثيقة للتأمين التكافلى ضد الحوادث الشخصية تغطي الوفاة، والعجز الكلى المستديم، والجزئي، منها نحو 6864 وثيقة لصغار الصيادين، و 2453 وثيقة للعمالة غير المنتظمة بالمحافظة، تحملت قيمتها حسابات رعاية العمالة غير المنتظمة بمديرية القوي العاملة بكفر الشيخ. وأكد المحافظ، أن ذلك القطاع الذي يمثل أحد الأنشطة الهامة التي تمثل المحافظة ما بين صيادي البحر والبحيرة ونهر النيل، والذي قدر عددهم على مستوى المحافظة بما يزيد عن 6200 صياد جزء كبير منهم سيدات، أولتها الحكومة كل الاهتمام فى الفترة السابقة من مختلف الجهات برعاية الرئيس السيسي وفي ظل توجيهاته.
وقال الدكتور محمد سعفان، وزير القوى العاملة: "جئنا إلي صيادي كفر الشيخ والعمالة غير المنتظمة بالمحافظة، تنفيذاً لمبادرة "حياة كريمة"، التي أطلقها الرئيس عبدالفتاح السيسي للحكومة بالاهتمام ورعاية ومساندة العمالة غير المنتظمة وصغار الصيادين لرعايتهم اجتماعيا وصحياً وتأمينياً ، وتنفيذ خطة كاملة لرعاية هذه الفئة من خلال إنشاء قاعدة بيانات سليمة ، مشيداً بكفر الشيخ، باعتبارها قلعة إنتاج الأسماك فى مصر والمحافظة الأولى على مستوى الجمهورية فى إنتاج الأسماك، مشيرا إلي أنها تنتج 50% من إنتاج مصر من الأسماك، بمعدل 800 ألف طن سنويا، ويمثل الاستزراع السمكى بها 70% من مختلف الأنواع.
وأضاف أن الفكرة الرئيسية من وثيقة التأمين التكافلى المقدمة اليوم هو حماية الأسرة المصرية من المخاطر التى تتعرض لها تلك العمالة فى أماكن العمل المختلفة ، وذلك بصرف تعويض له فى حالات العجز الكلي والجزئي والوفاة ، بحيث يتوفر دعم لأسرته يعينها على أمور الحياة ، مؤكداً أن هذه الوثيقة ليست نهاية المطاف ، وإنما هي بداية الرعاية لتلك الفئة خلال المرحلة القادمة .
وذكر أن المنح الدورية التى تقدمها مديريات القوي العاملة على مستوى المحافظات لتلك الفئات من حسابات الرعاية الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة ، كانت تتمثل في4 منح تصرف سنويا بواقع 200 جنيه في كل منحة ، وتم زيادتها إلى مبلغ 500جنيه على أربع منح ليصل الاجمالي الى 2000 جنيه سنويا تقدم للمسجلين من العمالة غير المنتظمة بالمديريات ، كما تم رفع كفاءة الادارة المختصة برعاية تلك الفئة بالوزارة وأصبحت إدارة مركزية لتعظيم الاهتمام بتلك الفئة من العمالة غير المنتظمة والصيادين .
وقال: "سبق وتم توجيه جميع المديريات بعدم اعتماد العمالة غير مثبت فى بطاقة الرقم القومي لها مهنتها كعمالة غير منتظمة او صيادين ، حتى نتأكد من وصول الدعم والرعاية المقدمة لمستحقيها ، ويتوفر لنا قاعدة بيانات متكاملة متاحة أمام كل الجهات التى ترغب فى رعايتها وتوفير المساعدة لها".
وأشار سعفان إلى أن آليات وزارة القوى العاملة فى الفترة الحالية تتمثل فى رعاية العمالة غير المنتظمة والصيادين كأولى الاهتمامات التى توليها الوزارة كل الجهد بناء على توجيهات القيادة السياسية ، منوها بأنه في خلال لقاءاتنا السابقة مع الصيادين فى المحافظات المختلفة لدراسة مشكلاتهم والوقوف على حلول لها ، وجدنا ان المشكلة الرئيسية تكمن فى أن الصيادين الذين يملكون رخصة للصيد مؤمن عليهم وبالتالي هم خارج منظومة العمالة غير المنتظمة ، ومع ذلك أصدرت توجيهات لمديريات القوى العاملة على مستوى 27 محافظة بضم الصيادين لفئة العمالة غير المنتظمة ووضعهم تحت مظلة الرعاية التي تقدمها الوزارة اجتماعياً وصحياً لتلك الفئة.
محافظ كفر الشيخ ووزير القوى العاملة يسلمان 9317 وثيقة تأمين للصيادين والعمال (فيديو وصور)
